- gedragsgericht interview
- behavioral event interview
Een gestructureerd vraaggesprek, gewoonlijk in het kader van een wervings- en selectietraject afgenomen, waarmee geprobeerd wordt een indruk te krijgen van de te verwachten gedragsaspecten van een kandidaat in een bepaalde werksituatie.
Bron: Kennisconsult
Selecteer hieronder het begrip in de taal waarin u verder wil zoeken. Vervolgens verschijnen de beschikbare zoekvragen voor die taal.
Heeft u opmerkingen/suggesties omtrent dit begrip? Klik hier om deze door te geven.