- onvrijwillig ontslag
- involuntary termination
When employers decide to discharge particular
employees for cause (e.g., poor performance, inability to manage
subordinates, inability to work with management, and violations of employer
policy).
source: Adnan, MBA: HR Glossary from A to Z
Selecteer hieronder het begrip in de taal waarin u verder wil zoeken. Vervolgens verschijnen de beschikbare zoekvragen voor die taal.
Heeft u opmerkingen/suggesties omtrent dit begrip? Klik hier om deze door te geven.